第192章 人才

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“江总,难道你就这么看待女秘书的吗?”

        “我也不是这么看待女秘书的,但是毋庸置疑的是社会上的这种风气就是往这方面发展的。”

        “确实像你所说的这样,的确有很多的女秘书消能遇到让自己过上更好的生活的人,一旦遇到这样的人也会不择手段的弄到自己身边,成为自己的老公。”

        像这样的现象,社会上出现的确实太多了。各大媒体通过网络也报道过类似的事件,所以人们这么认为也没有什么错误。

        毕竟确实有很多的女秘书想通过这个方式,过上更好的生活。

        “因此你的同学们都觉得李梓豪不应该去什么家族式企业当秘书,而是应该去非家族式企业这样的公司当个管理人员,这样会有更多的机会升迁。”

        江涛也算是弄清楚了陆琪琪想要表达的含义,像李梓豪这样的人在各方面都比较优秀,可能会因为他突出的特点而得到快速的升迁的机会,反而就是这种人假如选择私人企业可能会难以有升迁的机会。

        个人产业的核心都掌握在自己亲人的身上,一个外人怎么可能会掌握到公司的核心,就算是公司的老板在依赖你,你也不可能成为公司的核心人员。

        “当时很多人都无法理解他的想法,身为一个文秘竟然选择家族式的企业,那当初就不应该选择这个专业,应该选择公共管理专业。就算是很多人无法理解,他最终还是选择了家族式企业。”

        “那后来呢。”

        “后来无论他怎么努力都无法到达公司的核心,最终他就想办法报复了。”

        “什么报复?”

        江涛惊讶的说。

        “他报复的手段也是十分的极端,一般的人都无法发现,他首先想尽各种办法让公司快速的发展,但是另一边却在想方设法的让员工们对公司不满,显然这个方法就是压榨他们,最后他成功的让员工们都对公司很不满。”

        “那家族式企业的老板就没有发现什么不对劲的地方嘛,这么大的公司人才肯定很多呀,不可能没有人发现事情的不对头呀。”

        江涛感到非常的疑惑,家族式企业一般都会招收许多许多的人才,肯定也有很多的人才比李梓豪要优秀的多呀,怎么可能发现不了其中的端倪呢。

        “只能说我这位同学的手段太高明了也可能跟他个人的运气有关吧,以至于公司的高管们都没有发现其中的端倪,这件事情就这么顺利的进行着,可想而知公司最后的发展是什么样的。”

        江涛当然明白她话中的意思,公司肯定是要得人心的,一旦没了那些就在公司发展的再快也会在鼎盛的时间瞬间没落的。

        这就好比一个国家必须有民众的支持才能成功的运营下去,一旦没有了民众的支持,那这个国家很快就会垮掉,公司同样就是这个道理。

        “嗯,那公司最后怎么样了,不可能一直就这样进行下去啊?”

        “没错,确实没有一直这样进行下去,最后公司发展的十分的顺利,但是在最鼎盛的时期,志愿们都不好好干了,公司也在鼎盛的最高峰瞬间没落了,其中仅仅用了两三年时间而已。”

        “那你的那位同学到最后怎么样了?”

        他们根本不在意公司最后的情况是怎么样了,毕

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